‘유급휴일’검색 결과
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- “아무도 규제개혁 십자가 안 져… 냄비 속 개구리 화상 입는다”
- “아무도 규제개혁 십자가 안 져… 냄비 속 개구리 화상 입는다” ..“더워지는 냄비 안의 ..“약정 유급휴일을 제외한 것은 현실적인 접근”이라면서도 .. 2018. 12. 27 (목) | 서울신문
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- 열악한 처우 견디다 못해…‘공무원’ 꿈꾸는 사회복지사
- 사회복지시설의 78.6%는 종사자에게 유급휴가 근로수당을 주지 않았다.....유급휴가를.. 근로기준법은 주 1회 유급휴일을 주도록 명시하고 있다. .. 2018. 12. 27 (목) | 서울신문
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- 박용만 대한상의 회장 “규제개혁 위한 십자가, 아무도 짊어지려 하지 않아”
- 박용만 대한상의 회장 ..“규제개혁 위한 십자가, 아무도 짊어지려 하지 않아” ..“더워지..“약정 유급휴일을 제외한 것은 현실적인 접근”이라면서도 .. 2018. 12. 26 (수) | 서울신문
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- 경영계 공세와 생떼 사이… 몰매 맞는 주휴시간
- 최저임금 산정에 주휴시간(유급휴일에 산정되는 시간)을 포함시킨 ....유급휴일(토요일)을 제외하는..‘주휴일’(법정 유급휴일·일요일)을 주도록 했다... 2018. 12. 26 (수) | 서울신문
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![[최저임금 시행령 수정안] 기존 최저임금 산정 결과와 동일… 기업 추가 부담 발생 안 해](//img.seoul.co.kr/img/upload/2018/12/24/SSI_20181224181847_S.jpg)
- [최저임금 시행령 수정안] 기존 최저임금 산정 결과와 동일… 기업 추가 부담 발생 안 해
- ‘법정 유급휴일’(주휴일·일요일)은 포함하되 노사가 합의로 정하는 ....유급.. 법정·약정 유급휴일 모두 포함한다.→시행령 개정안을 결국 수정했다... 2018. 12. 25 (화) | 서울Pn
![[최저임금 시행령 수정안] 기존 최저임금 산정 결과와 동일… 기업 추가 부담 발생 안 해](http://img.seoul.co.kr/img/upload/2018/12/24/SSI_20181224181847_S.jpg)
- [최저임금 시행령 수정안] 경영계 반발… “책임 회피성 미봉책”
- 정부가 최저임금 산정 시 약정 휴일시간은 제외하되 법정 주휴시간은 포함하기로 최종 결정하자 재계는 ....휴일시간을 분모에서 완전히 제외해야 한다고 .. 2018. 12. 25 (화) | 서울신문
- 최저임금 ‘약정휴일’ 제외… 속도조절 신호탄
- ..유급휴일.. 고용부 원안(월 근로시간 209시간)인 법정 유급휴일이 그대로 포함됐기 때문이다. .. 2018. 12. 25 (화) | 서울Pn
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- 최저임금, 약정 휴일수당·시간 빼면…사업주 부담 변함없어
- ..유급으로 처리되는 시간에는 주휴시간과 약정휴일시간이 ..근로기준법에 의하면 사용자가 근로자에게 1주에 평균 1회 이상의 유급휴일을 보장해야 한다... 2018. 12. 24 (월) | 서울신문
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- 정부 “최저임금 산정에 약정휴일 제외…주휴시간은 포함”
- ..유급휴일수..다만,분모에서 약정휴일시간을 뺄 뿐 아니라 분자에서 약정휴일수당도 제외하면 가상 시급 규모에는 변화가 없다는 게 노동부의 설명이다. .. 2018. 12. 24 (월) | 서울신문
- [사설] 최저임금법 시행령 개정, 국회 논의 반영해야
- ..휴일을 포함한 최저임금 인상은 근로.. 기업에 따라서는 일요일 외에 토요일까지 유급휴일로 주는 만큼 정확히 기업의 유급휴일 실태를 파악해야 한다... 2018. 12. 24 (월) | 서울신문
